偷懒的马会把你拉进失败—克服懒惰

  两匹马各拉一辆大车。前面的一匹走得很好,而后面的一匹常常停下来。于是人们就把后面一辆车上的货挪到前面一辆车上去。等到后面那辆车上的东西都搬完了, 后面那匹马便轻快地前进,并且对前面那匹马说:“你辛苦吧,流汗吧,你越是努力干, 人家越是要折磨你。”
 
  来到车马店的时候,主人说:“既然只用一匹马拉车,我养两匹马干吗?不如好 好地喂养一匹,把另一匹宰掉,总还能得到一张皮吧。”于是,他便这样做了。
 
  可见懒惰是要受到惩罚的,饱食终日无所事事的人,必然不可能享受到收获的快乐。 有一个贵族,他要出门到远方去。临行时他把仆人们召集起来,按各人的才干, 给他们银子。
 
  后来,这个贵族回国了,就把仆人叫到身边,了解他们经商的情况。
 
  第一个仆人说:“主人,你交给我5000两银子,我已用它赚了 5000两。”
 
  贵族听了很高兴,赞赏地说:“好,善良的仆人,你既然在赚钱的事上对我很忠 诚又这样有才能,我要把许多事派给你管理。”
 
  第二个仆人接着说:“主人,你交给我2000两银子,我已用它赚了 2000两。”
 
  贵族也很高兴,赞赏这个仆人说:“我可以把一些事交给你管理。”
 
  第三个仆人来到主人面前,打开包得整整齐齐的手绢说:“尊敬的主人,看哪, 您的1000两银子还在这里。我把它埋在地里,听说您回来,我就把它掘了出来。” 贵族的脸色沉了下来:“你这又恶又懒的仆人,你浪费了我的钱! ”
 
  工作占人生最大而且最重要的一部分,假如你对工作厌倦,整个人生将缺少乐趣。 一个人工作时所具有的精神不但对工作效率有很大关系,而且对于他本人的品格也有 重要影响。工作就是一个人的人格的表现,你的工作就是你的志趣、理想,只要看到 了一个人所做的工作,就“如见其人” 了。
 
  因此,在任何情形之下,你都不能对工作产生厌恶,这是最坏的一件事。假使你为 环境所迫,而只能做些乏味的工作,也应该努力设法从这乏味的工作中找出一些兴趣和 意义来。要知道凡是应当做而又必须做的工作,总不可能是完全无意义的。问题全在于 你对待工作的精神状态如何。良好的精神,会使任何工作都成为有意义、有兴趣的工作。
 
  有人觉得工作辛苦,是由于他们希望尽快把工作交差,好去休息或玩乐。这种急 于解除负担的心情,会使工作变得格外枯燥。我们不可能总是找到自己喜欢的工作。 只有尽量使自己喜欢目前的工作,心理上的厌烦减除之后,工作才会显得自然轻松。 人们对工作厌倦,一部分原因固然是工作繁重枯燥,但也有一部分原因是由于自己对 工作不能胜任。不能胜任,就不能愉快。当工作取得成绩并得到赞赏时,本来枯燥的 工作也就有了乐趣。
 
  努力工作,所需的是勤劳与坚忍;努力工作而又能快乐地工作,则是一种智慧。 这种智慧能使人在枯燥的工作中发现乐趣,使工作不再是一项苦役,而是一种人生创造。 这样的工作态度往往能塑造出杰出的人才。
 
  人生来便有荣誉感渴望成功,如果你希望在工作中获得成功,唯一的办法就是认真地尽忠职守。应该在心中立下这样的信念和决心:从事工作,你必须不顾一切,尽 你最大的努力。如果你对工作不尽力,那将贬损自己,糟蹋自己。老板不在身边却更 加卖力工作的人,将会获得更多奖赏。如果只有在别人注意时才有好的表现,那么你 永远无法达到成功的顶峰。如果你对自己的期望比老板对你的期望更高,那么你就无 需担心会失去工作。同样,如果你能达成自己的最高标准,那么升迁晋级也将指日可待。
 
  那些被认为一夜成名的人,其实在功成名就之前,早已默默无闻地努力了很长一 段时间。成功是一种努力的累积,不论哪个行业,想攀上顶峰,通常都需要有努力工 作的精神。如果想登上成功之梯的最高阶,你得永远保持主动率先的精神,即使面对 缺乏挑战或毫无乐趣的工作,最后也能获得回报。当你养成这种习惯,你就有可能成 为老板和领导者。那些成就大业的人和凡事得过且过的人之间最根本的区别在于,成 功者懂得为自己的行为负责。没有人能促使你成功,也没有人能阻烧你实现自己的目标。
 
  如果你的心中有一匹偷懒的马,那么,赶紧将其驱除吧,小心它会将你拉进失败的陷阱。
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