人力资源管理师是国家职业资格认证制度中的一项重要职业资格，拥有较高的含金量。其中，人力资源师二级是人力资源管理师考试中的一级，是HR从业人员提升职业素质和职业能力的重要途径。以下是2023年人力资源师二级报考时间及条件。
一、报考时间
人力资源师二级考试每年举行两次，分别为春季和秋季考试。2023年春季考试时间为3月19日至20日，报名时间为1月10日至2月10日；秋季考试时间为10月21日至22日，报名时间为8月10日至9月10日。
二、报考条件
- 年龄要求：报考人员年龄不限。
- 学历要求：报考人员须具有本科及以上学历。
- 工作经验要求：报考人员应具有2年及以上人力资源相关工作经验。
- 培训要求：报考人员应参加人力资源管理师二级培训课程并获得结业证书。
- 诚信要求：报考人员应遵守国家法律法规和职业道德规范，无违法违纪行为。
- 其他要求：报考人员应具备良好的中文阅读、写作和口头表达能力。
三、考试科目
人力资源师二级考试科目包括《管理基础知识》、《人力资源管理》、《劳动法律法规》、《劳动关系协调》、《薪酬福利管理》、《绩效考核与激励》、《职业素质与领导力发展》等七门科目。
以上是2023年人力资源师二级报考时间及条件的相关介绍。如果您想要成为一名合格的人力资源管理师，就要认真准备，不断学习和提高自己的职业素质和能力。
