薪税师是指专门从事薪酬与税务方面的咨询、策划、管理等工作的人员。他们的主要职责是协助企业合理规划薪酬体系、优化税务筹划方案、提高企业的经济效益。那么，薪税师属于职称还是职业资格呢？
职称还是职业资格
薪税师既属于职称，也属于职业资格。在我国，薪税师是由国家人力资源和社会保障部、财政部、税务总局、中国注册会计师协会联合颁发的职称。而薪税师考试则是由中国注册会计师协会主办的职业资格考试。
薪税师考试报名
薪税师考试是每年举行两次，分别是6月和12月。考试报名时间通常在考试前两个月左右开始，具体时间可以关注中国注册会计师协会的官方网站。
薪税师考试科目
薪税师考试共分为两个阶段，第一阶段考试科目包括薪酬管理、税务筹划、劳动法律、社会保险、会计基础等五门科目；第二阶段考试科目包括薪酬管理、税务筹划、财务管理、经济法律等四门科目。
薪税师考试难度
薪税师考试难度较大，需要考生具备扎实的专业知识和实践经验。考试内容涉及薪酬管理、税务筹划、劳动法律、社会保险、会计基础、财务管理、经济法律等多个方面，需要考生全面掌握。
薪税师职业前景
随着我国经济的不断发展和税法的不断完善，薪税师的职业前景越来越广阔。目前，各大企业对薪税师的需求量不断增加，薪税师的职业前景也越来越好。
总结
薪税师既是职称，也是职业资格。薪税师考试难度较大，需要考生具备扎实的专业知识和实践经验。薪税师的职业前景越来越广阔，是一个具有发展潜力的职业。
